株式会社ダイナム、2026年度新卒内定式を開催
全国46都道府県でパチンコホールを運営する株式会社ダイナムは、2025年10月1日に日暮里サニーホールにて2026年度新卒社員の内定式を無事に行いました。新たに129名の内定者が加わることとなり、今後の展望を感じさせる瞬間となりました。
社長の心温まる式辞
内定式では、代表取締役社長の保坂明が出席者に向けて心に響くメッセージを伝えました。彼はまず、内定者たちを祝福し、「現在、パチンコ業界は大きな転換期を迎えています」と述べました。少子高齢化やレジャーの多様化といった社会の変化により、従来の方法では時代に適応できないという現状について触れ、内定者の若い感性や柔軟な発想に期待すると語りました。
未来の担い手として期待
式辞の中で保坂社長は、業界の進化にあたる新たな視点が必要であることを強調しました。「デジタル化が進んでも、人と人とのつながりや、地域におけるホールの『居場所』としての役割はさらに重要になっていくでしょう」と述べ、内定者一人ひとりに、その価値を具体化する担い手としての自覚を求めました。
また、社長は内定者たちに対して自身のキャリアビジョンを描くことや社会人としての心構えを整える重要性についても言及。「来年4月の入社式に向け、準備をしっかりと進めてほしい」とエールを送りました。
業界が直面する課題とこれからの展望
パチンコ業界は現在、人口減少や趣味の多様化など、従来のビジネスモデルだけでは十分に応えられない環境に直面しています。しかし、これらの課題は新しい発想で乗り越えられる可能性も秘めています。入社予定の若手社員たちには、業界を先導する役割が期待されています。
社会が求める「居場所」を提供するためには、顧客との関係を強化し、地域社会に根ざしたサービスを展開することが欠かせません。これからのダイナムは、単なる遊技場に留まらず、地域のコミュニティとしての役割をも担っていくことでしょう。
結び
株式会社ダイナムの内定式は、単なる形式的なイベントではなく、未来を築く新たなメンバーを迎える重要な儀式です。彼らがどのように業界の改革と向き合っていくのか、その活躍に全ての目が集まることでしょう。新たに加わる仲間たちが、全力で未来を切り拓く姿を楽しみにしたいと思います。